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Le téléacteur ou télévendeur |
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Descriptif
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Il met en œuvre une action ciblée dans le
cadre d’un plan marketing. Son objectif principal est de vendre un produit ou
un service ou les deux et de fidéliser la clientèle. Il travaille notamment à
l’aide d’instruments et d’argumentaires préétablis lui permettant de
faire sa démonstration sans sortir de la démarche commerciale fixée par l’entreprise.
Il est chargé de la prospection de nouveaux clients et de la gestion du
portefeuille de client déjà établi.
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Qualités
requises : |
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C’est un emploi qui s’inscrit dans une démarche d’équipe,
il est donc nécessaire de développer un certain esprit de groupe. Le dynamisme
est également un élément essentiel en plus des qualités “ traditionnelles
” dans ce type de poste telles qu’une bonne qualité d’expression orale et
la solidité face à la pression et au stress.
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Formation
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La formation qui convient le mieux pour ce poste est une
formation commerciale à Bac +2, comme des BTS action commerciale ou force de
vente. Mais il est également possible de rencontrer des profils plus
spécialisés.
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Salaire
et débouchés : |
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C’est un emploi qui peut permettre de s’orienter
vers d’autres fonctions de type commercial au sein de l’entreprise. Le
salaire est d’environ 1220 € (à peu près 8000) auxquels s’ajoutent des
primes.
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Le téléprospecteur |
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Descriptif
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Il est chargé de “ préparer le terrain ” pour les
commerciaux. Pour cela, il doit être à même de détecter les besoins des
clients (entreprises ou particuliers) et d’obtenir un rendez-vous qui sera
assuré par les commerciaux. Il a également en charge la gestion du
portefeuille de client ainsi établi.
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Qualités
requises : |
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Il est recommandé encore et toujours de posséder une bonne
élocution, en plus d’un grand sens du commerce et de la persuasion.
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Formation : |
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Les BTS action Co ou force de vente sont les profils les plus
recherchés.
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Salaire
et débouchés
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Le salaire varie des alentours du SMIC
(1126,40 € soit 7388,68) vers les 1525 € (10 000 F) bruts par mois, plus les
primes.
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Le téléenquêteur |
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Descriptif
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Le nombre de téléenquêteurs s’élève déjà à près des
100 000 en France et continue de progresser. Comme son nom l’indique, il est
chargé de mener des enquêtes de satisfaction, des sondages auprès des clients
sur de sujets divers et variés.
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Qualités requises : |
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C’est le type de métier qui demande de la motivation (le
travail à effectuer étant souvent répétitif) et une grande disponibilité.
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Formation : |
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Le niveau Bac suffit pour accéder à ce type de poste même si
une formation commerciale représente toujours un avantage.
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Salaire
et débouchés
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La plupart du temps, il s’agit d’un emploi
qui concerne les débutants qui s’orientent par la suite vers le métier de
télévendeur. Il peut parfois permettre d’atteindre d'autres emplois de
responsable ou de chef de plate-forme, ou encore dans le domaine des études. Le
salaire se situe au niveau du SMIC plus des primes qui varient en fonction de la
mission et du nombre d’appels passés.
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