Pour tous les PECO : pour un séjour d’une durée inférieure à trois mois, en tant que citoyen de l’UE, vous n’avez pas besoin d’un visa, mais simplement d’un passeport valide.

Pour la Pologne : il vous faut un visa de séjour avec droit de travailler. Pour cela, vous devez d’abord demander à l’office du travail une autorisation préliminaire appelée « promesse », pour laquelle les pièces suivantes sont nécessaires : une fiche de renseignements sur vous et votre entreprise, un contrat de travail, une lettre d’embauche, votre CV ainsi que vos diplômes, un certificat médical d’aptitude au travail, le tout évidemment traduit en Polonais ((- J). Ajoutez à cela une lettre justifiant l’appel à un travailleur étranger, et vous obtenez la fameuse « promesse ». Avec ça, vous avez droit à votre visa puis à un permis de travail d’une durée maximale d’un an.

Pour la Hongrie : si vous y séjournez plus de trois mois, il vous faudra un permis de séjour ( temporaire ou longue durée si vous restez plus d’un an) plus un permis de travail. Là encore, le chômage restant la principale préoccupation du gouvernement, votre employeur devra donner la preuve qu’aucun hongrois n’est en mesure d’effectuer le travail qui vous est destiné. Vous devrez aussi remplir une « carte statistique » avant d’entrer sur le territoire hongrois, que vous garderez précieusement pour la faire tamponner par les hôtels où vous vous rendez ou bien par la police si vous êtes chez des particuliers, sous peine d’amende !
· Pour la République Tchèque : vous pouvez cette fois ci séjourner 6 mois sans visa tant que vous n’effectuez pas de travail rémunéré. De plus, une lettre de votre employeur justifiant la nécessité de votre embauche n’est pas nécessaire.

Pour les autres pays, renseignez-vous auprès des consulats respectifs :

Ambassade de Bulgarie en France : www.amb-bulgarie.fr

Ambassade de France en Roumanie : www.ambafrance.ro

Ambassade de Slovaquie aux Etats-Unis : www.slovakemb.com

Pour cela, commencez par revoir vos leçons d’histoire, car le poids du passé se ressent ici plus qu’ailleurs et détermine en bonne partie le savoir-vivre et les mentalités actuelles. De plus, c’est un des sujets de conversation qui revient le plus souvent.

Langues : ne négligez pas non plus la barrière de la langue. Même si l’anglais est bien parlé chez les jeunes et l’allemand compris par la plupart des gens, quelques notions de la langue locale seront très appréciées, voire nécessaires pour votre intégration. Prenez donc quelques cours avant de partir, car, si vous ne faites aucun effort, ce sera interprété comme une forme de snobisme, chose particulièrement détestée dans ce coin de l’Europe.

Horaires : il n’y a pas de décalage horaire avec les PECO hormis avec les plus éloignés, à savoir la Bulgarie et la Roumanie, qui ont une heure d’avance sur nous. En revanche, le jour se lève et se couche plus tôt (logique, toutes les abeilles savent bien que le soleil se lève à l’est ! J), ce qui décale forcément la journée de travail : vous commencerez en général à 8h, mais vous serez libres dès 16h30 ou 17h. La durée légale de le semaine de travail est généralement de 40 heures. Par ailleurs, les Français sont, paraît-il, réputés pour être toujours en retard. A vous de prouver le contraire !

Politesse : tout d’abord, ne vous prenez pas pour un héros qui vient aider ces « pauvres gens » d’Europe de l’Est. Il n’y a pas le moindre complexe d’infériorité parmi ces populations (il n’y aurait de toute façon aucune raison ), et ils ne supportent pas les personnes aux « airs supérieurs ». Soyez simples, c’est comme ça que vous serez appréciés !

Dès que vous recevez quelqu’un dans votre bureau, n’oubliez pas de lui proposer un café (en particulier en Hongrie, où c’est la « boisson nationale » héritée de l’occupation turque) ou un rafraîchissement.

Prévoyez un stock de cartes de visites : lors des réunions, il est habituel d’en donner une à chaque participant.

Pensez à serrer la main à votre interlocuteur au début et à la fin de l’entretien.

L’humour est très apprécié, mais évitez les blagues sur la religion. Ce n’est pas pour rien que Jean-Paul II est polonais !

En Hongrie, ne trinquez pas avec de la bière, c’est ainsi que les Autrichiens avaient fêté leur victoire sur les Hongrois , et il vaut mieux ne pas réveiller les mauvais souvenirs…Et, surtout, sachez qu’un signe de la tête veut dire « oui » alors qu’un hochement signifie « non ». A retenir absolument !